FAQ – Betriebsgastronomie mit Consortium
Häufige Fragen – kurz, klar, kompakt.
Wie funktioniert die Zusammenarbeit mit Consortium? Welche Voraussetzungen gibt es? Was macht Consortium besonders? Hier finden Sie alle Antworten rund um unsere frische, regionale und individuelle Betriebsgastronomie – powered by Consortium.
1. Business
Wie sieht ein Geschäftsmodell mit Consortium aus?
Wir entwickeln individuelle gastronomische Konzepte für Unternehmen – von Betriebsgastronomie über Kaffeebar und Catering bis zur Eventgastronomie und setzen diese individuell für unsere Kunden um. Wir sorgen dafür, dass ihre Mitarbeitenden und Gäste leckeres, gesundes Essen und einen freundlichen Service mit einem Lächeln am Arbeitsplatz finden. Unser Ansatz: flexibel, nachhaltig und geschmackvoll.
Was macht Consortium besonders?
Die Verbindung aus Gastfreundschaft, Handwerk, Regionalität, Qualität und Nachhaltigkeit macht uns besonders. Wir kochen täglich vor Ort frisch. Hohes Kochhandwerk und gute regionale Zutaten sind bei uns keine Ausnahme. Bei uns werden z.B. die Salatdressings, Suppen oder Desserts selbstgemacht, wie eigentlich alles. Wir denken immer partnerschaftlich, der Gast und Kunde stehen an erster Stelle. Unsere Teams vor Ort sind Gastroprofis, die über sich herauswachsen. Gastfreundschaft mit Charakter. Keine Standardprozesse, sondern persönliche Betreuung, kurze Lieferketten und kulinarische Konzepte nach Maß. Wir erfinden uns immer wieder neu, nutzen die Digitalisierung und erfinden uns neu. Innovation und Kreativität stehen immer ganz Vorne.
Wie wird Consortium im Catering Markt als Unternehmen in Deutschland wahrgenommen?
Mit unser führenden Position in Sachen Qualität, Geschmack, Kreativität und Innovation zählen sehr viele namhafte Unternehmen zu unseren Kunden. Wir sind bekannt dafür, dass wir schnell, flexibel und mit einem hohen Anspruch arbeiten. Und wir gehen für unsere Gäste und Kunden den Extrameile. Mit einer sehr hohen Kundenzufriedenheit setzen wir Maßstäbe, dies sagen jedenfalls unsere Kunden über Consortium.
Welche Vorteile hat eine eigene Kantine für unser Unternehmen und unsere Mitarbeitenden?
Eine unternehmenseigene Kantine fördert die Kommunikation, Gesundheit, Zufriedenheit und Produktivität – ein starkes Zeichen der Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden und Gästen. Gleichzeitig stärkt sie die Unternehmenskultur und steigert die Arbeitgeberattraktivität. Informeller Austausch, abteilungsübergreifend und interne Meetings bringen einen Mehrwert für das gesamte Unternehmen. Die besten Ideen und Lösungen entstehen immer in einer entspannten Atmosphäre. Wer kennt das nicht?
Welche Aufgaben übernimmt Consortium in unserem Betrieb?
Wir übernehmen den komplette gastronomische Versorgung am Arbeitsplatz im Unternehmen: Speiseplanung, Einkauf, Rezeptierung, Zubereitung, Essensausgabe, Service, Reinigung und das gesamte Personalmanagement. Wir verwöhnen Ihre Mitarbeitenden und Gäste. Unser Rundum-sorglos-Service ist passgenau auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt.
Welche Voraussetzungen muss unser Unternehmen erfüllen?
Idealerweise ist bereits eine Kücheninfrastruktur vorhanden. Wir prüfen die Gegebenheiten vor Ort und entwickeln ein individuelles, praxisnahes Konzept – lösungsorientiert und effizient.
Für welche Unternehmensgrößen ist Consortium geeignet?
Wir richten uns an mittelständische und große Unternehmen. Ob kleinere Standorte mit 100 Mitarbeitenden oder größere mit über 5.000 Mitarbeitende. Wir entwickeln individuelle Lösungen – immer flexibel und bedarfsgerecht, mit kompakter oder großer gastronomischer Infrastruktur.
Kann Consortium auch kurzfristig starten?
Ja. Je nach Ausgangslage können wir innerhalb weniger Wochen starten. Wir beraten Sie individuell und entwickeln eine pragmatische Lösung für einen schnellen Einstieg.
Was passiert mit meinem aktuellen Team der Betriebsgastronomie, wenn ich schon eine Gastronomie betreibe(n) lasse?
In der Regel ist es ein Betriebsübergang und das Bestandsteam geht an Consortium über. Wir haben sehr viel Erfahrung damit, neue übergebende Mitarbeitende zu übernehmen und auf unser Konzept zu schulen. Dadurch stellen wir sicher, dass das was wir unseren Kunden versprechen auch halten. Auf eine große Anzahl an erfolgreichen Übernahmen kann Consortium blicken. Gerne nennen wir Ihnen Referenzen.
In welchen Regionen ist Consortium tätig?
Wir sind deutschlandweit aktiv. Unsere Standorte sind immer in Kundennähe. Regionalität ist für uns kein Trend, sondern gelebte Überzeugung. Es fängt im Einkauf bei regionalen Lieferanten an und wird durch unser regionales Speiseangebot unterstrichen, ob Frankfurter Grüne Soße, Linsen und Spätzle, der Halve Hahn oder eine Kartoffelsalat Berliner Art.
Unterstützt Consortium auch bei Events oder Sonderaktionen?
Ob Firmenjubiläum, Weihnachtsfeiern, Sommerfest oder Business Dinner – wir sorgen für kulinarische Highlights, die begeistern und in Erinnerung bleiben. Wir haben viele kreative Ideen und ein sehr erfahrenes Event Team.
Mit welchen Kosten müssen wir rechnen?
Die Kosten richten sich nach Art und Umfang des gastronomischen Angebotes, Mitarbeitendenanzahl, Infrastruktur und Versorgungstiefe. Wir erstellen ein faires, transparentes und skalierbares Angebot – exakt auf Ihre Anforderungen zugeschnitten.
2. Kulinarik – Heute schon an morgen denken
Bietet Consortium täglich frische Mittagsgerichte direkt im Unternehmen an?
Ja. Wir kochen täglich frisch – vor Ort, mit eigenem Küchenteam, die das Kochen von der Pike auf gelernt haben und mit großer Leidenschaft und Geschmack, einem hohen Anspruch an Qualität und Geschmack individuelle Speisepläne erstellen und Fokus auf Frische, Qualität und Regionalität setzen.
Wie abwechslungsreich ist die Menügestaltung?
Sehr. Unsere Wochenpläne sind saisonal inspiriert, flexibel gestaltbar und werden laufend durch Mitarbeitervotings und Feedback-Tools weiterentwickelt. Und vor allem, immer individuell für jeden Kunden!
Wie fördert Consortium gesunde Ernährung am Arbeitsplatz?
Wir setzen auf gesundes Essen. Wir wollen unsere Gäste nicht bevormunden, sondern gesunde Angebote schaffen. Frische, saisonale Zutaten, ausgewogene Speisepläne und hausgemachte Gerichte. Gesundheit heißt bei uns: Genuss mit Mehrwert – für Energie und Wohlbefinden im Job. Hierfür sind wir einige wissenschaftliche Kooperationen eingegangen.
Gibt es auch vegetarische, vegane oder allergenfreie Gerichte?
Selbstverständlich und das mit einer Tendenz; anteilsmäßig steigend. Täglich stehen vegetarische und vegane Optionen zur Auswahl, ebenso Gerichte für spezielle Bedürfnisse wie gluten- oder laktosefrei – gesund, lecker und liebevoll zubereitet.
Wie nachhaltig arbeitet Consortium?
Nachhaltigkeit ist fest in unserer Unternehmens-DNA seit Gründung verankert. Wir arbeiten mit regionalen Partnern, reduzieren Verpackung, setzen auf kurze Wege und umweltschonende Prozesse – für Genuss mit gutem Gewissen.
Gibt es digitale Lösungen – z. B. für Bestellungen, Bezahlung oder Feedback?
Ja. Wir bieten moderne, digitale Tools für Essensbestellung, bargeldlose Bezahlung und Mitarbeiterfeedback – intuitiv und effizient. Und vieles individuell anpassbar.
3. Karriere bei Consortium
Welche Aufgaben erwarten mich?
Ob Küche, Service, Kaffeebar oder Event – wir bieten vielfältige, verantwortungsvolle Aufgaben. Kein Tag ist wie der andere: von kreativer Speisenzubereitung bis zur Organisation kulinarischer Erlebnisse mit einem perfekten Service.
Sind die Arbeitszeiten geregelt?
Ja. In der Regel arbeiten wir planbar: montags bis freitags, tagsüber. Wochenenden und Feiertage sind meist frei – ideal für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Wird Arbeitskleidung gestellt und gereinigt?
Ja. Wir stellen hochwertige Arbeitskleidung kostenlos zur Verfügung – inklusive regelmäßiger professioneller Reinigung.
Wie trägt Consortium zur Mitarbeiterzufriedenheit bei?
Wir bieten mehr als nur einen sicheren Arbeitsplatz:
- Frische, kostenfreie Mittags- und Frühstücksverpflegung
- Jobticket
- Jobrad-Leasing
- Corporate Benefits bei vielen Marken
- Faire Urlaubstage
- Regelmäßige Teamevents
- Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
Wie lange dauert die Probezeit?
In der Regel sechs Monate. Diese Zeit nutzen wir zum gegenseitigen Kennenlernen – ohne Druck, aber mit offenem Austausch und echtem Teamgeist.